近日，“第十三屆(2018)新雇主品牌年會(huì)”在北京召開。會(huì)上，鑒于在人才吸引、員工發(fā)展與關(guān)懷等雇主品牌塑造和建設(shè)方面所做出的持續(xù)努力，中脈榮獲“2018年度中國最佳雇主”榮譽(yù)稱號(hào)，這也是中脈科技連續(xù)第6年榮獲該項(xiàng)殊榮。

　　“第十三屆中國新雇主品牌年會(huì)”由國際人力資源管理協(xié)會(huì)、中企雇主品牌網(wǎng)、舉賢網(wǎng)、首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)中國雇主品牌研究中心、北京青年人力資源服務(wù)商會(huì)、中國社會(huì)工作聯(lián)合會(huì)企業(yè)公民委員會(huì)聯(lián)合舉辦。中國雇主品牌評(píng)選活動(dòng)已經(jīng)連續(xù)成功舉辦12屆，連續(xù)12年發(fā)布中國最佳雇主權(quán)威榜單，是中國人力資源界非常權(quán)威、具有公信力的活動(dòng)之一。

　　據(jù)悉，本次年會(huì)的主題為“致敬新時(shí)代”。相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者、優(yōu)秀企業(yè)代表及主流媒體共計(jì)500多位嘉賓出席大會(huì)，研討交流改革開放40周年中國優(yōu)秀杰出人才和雇主品牌發(fā)展之路。新華網(wǎng)、中國商務(wù)新聞網(wǎng)、騰訊網(wǎng)、中國新聞網(wǎng)、網(wǎng)易、中國網(wǎng)、光明網(wǎng)、《人力資源》等多家媒體到會(huì)進(jìn)行了采訪、報(bào)道。

　　“中國最佳雇主評(píng)選活動(dòng)”從回饋股東、奉獻(xiàn)社會(huì)、承諾員工三個(gè)層面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)和評(píng)選，全面剖析企業(yè)的人才競爭力，并最終甄選表現(xiàn)突出的優(yōu)秀企業(yè)進(jìn)行表彰?；顒?dòng)現(xiàn)場揭曉了“2018年中國最佳雇主”、“2018年中國杰出經(jīng)理人”、“2018年中國最關(guān)注員工發(fā)展企業(yè)家”、“2018年中國最具社會(huì)責(zé)任企業(yè)家”等榮譽(yù)榜單。在“2018年中國最佳雇主”頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，中脈和華為技術(shù)有限公司、太平人壽、東方航空、鳳凰網(wǎng)等知名企業(yè)一起獲頒了該項(xiàng)殊榮。

　　長期以來，中脈始終踐行“共創(chuàng)共享”核心價(jià)值觀，與顧客共享健康，分享快樂，優(yōu)化人生價(jià)值；與員工共享利益，共存共榮，改善員工福祉。中脈在實(shí)踐中探索出了一套符合自身企業(yè)文化和經(jīng)營管理需要的人力資源管理模式，希望與員工共創(chuàng)美好事業(yè)，共享企業(yè)發(fā)展的豐碩成果。

　　中脈在員工工資、獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)、升職、個(gè)人發(fā)展以及員工工作環(huán)境等諸多涉及員工關(guān)懷福利的領(lǐng)域進(jìn)行了不斷的探索和完善，力求讓員工快樂工作，與企業(yè)共同成長。中脈不僅制定了《中脈員工福利管理制度》，而且從企業(yè)文化建設(shè)、員工祝福慰問、員工家屬慰問、員工溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、帶薪年假、人才培訓(xùn)、員工體檢、完善保險(xiǎn)體系等方面關(guān)心、關(guān)注員工成長和發(fā)展，并定期組織員工集體旅游。迄今為止，中脈科技已成功組織員工前往海南三亞、泰國普吉島、臺(tái)灣、日本等地進(jìn)行了精彩出游。

　　除此之外，每年的重陽節(jié)和兒童節(jié)，中脈高管還會(huì)向每一位員工的家人寄送問候信和節(jié)日禮物，中脈還會(huì)組織與老人和孩子相關(guān)的主題活動(dòng)，對(duì)中脈員工家屬進(jìn)行適時(shí)的慰問。中脈科技就是這樣把企業(yè)文化如此做小、做細(xì)，造就員工與企業(yè)共同成長的環(huán)境，從而成就了全國知名的優(yōu)秀雇主品牌。

　　中脈事業(yè)的發(fā)展得益于每一位員工的積極貢獻(xiàn)和辛勤奮斗，員工是中脈可持續(xù)發(fā)展的寶貴財(cái)富。面向未來，中脈將繼續(xù)踐行雇主責(zé)任，吸引人才、關(guān)愛人才，和每一位員工攜手同心，美麗前行！

關(guān)鍵詞：中脈  

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