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發(fā)布人:穿山甲 來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2023-07-13 10:00
作者-陳杰
30年砥礪前行,30年傳承創(chuàng)新,金木集團(tuán)憶往昔歲月崢嶸,望未來(lái)蓬勃無(wú)限。
2023年是金木集團(tuán)成立30周年。經(jīng)過(guò)30年櫛風(fēng)沐雨的發(fā)展,金木集團(tuán)始終堅(jiān)持以誠(chéng)信鑄品牌,以創(chuàng)新迎未來(lái),如今金木集團(tuán)致力于不斷完善國(guó)內(nèi)外營(yíng)銷(xiāo)體系,增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,深耕大健康領(lǐng)域,為全球提供營(yíng)養(yǎng)和養(yǎng)生服務(wù)。
栽下梧桐樹(shù),引得鳳凰來(lái)。2022年5月,何濤出任金木集團(tuán)執(zhí)行總裁及營(yíng)銷(xiāo)總部全球總裁,全權(quán)負(fù)責(zé)金木公司直銷(xiāo)市場(chǎng)拓展與經(jīng)營(yíng)管理工作。何濤在中國(guó)直銷(xiāo)行業(yè)有著豐富的市場(chǎng)以及管理經(jīng)驗(yàn),他正以穩(wěn)健落地的舉措、繼往開(kāi)來(lái)的信心助力金木走向新的發(fā)展征程。
01 三十年守正創(chuàng)新
1993年,金木集團(tuán)創(chuàng)始人鈕金木創(chuàng)立安國(guó)市中華路飲片廠,從此,金木集團(tuán)踏上了一條波瀾壯闊的創(chuàng)業(yè)之路。
從“飲片生產(chǎn)”到“植物細(xì)胞創(chuàng)新工廠”,從“保健品”到“大健康全產(chǎn)業(yè)鏈”,從“藥業(yè)先鋒”到“健康產(chǎn)業(yè)跨國(guó)集團(tuán)”……經(jīng)過(guò)三十年的深耕,金木集團(tuán)始終精準(zhǔn)把握時(shí)代脈搏和中醫(yī)藥發(fā)展速度,以前瞻性戰(zhàn)略眼光審視中醫(yī)藥市場(chǎng)契機(jī),把一個(gè)中藥飲片廠發(fā)展成了集中成藥、中藥飲片、保健食品生產(chǎn)及康養(yǎng)于一體的綜合型產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。
產(chǎn)品點(diǎn)亮大健康
得益于扎根千年藥都河北安國(guó)市的得天獨(dú)厚的條件,金木集團(tuán)從創(chuàng)立之日起,就以傳承中醫(yī)藥、守正創(chuàng)新為己任,憑借著地理、環(huán)境、資源、人才等天然優(yōu)勢(shì),將大健康產(chǎn)業(yè)和醫(yī)藥醫(yī)療產(chǎn)業(yè)深度融合,經(jīng)過(guò)多年發(fā)展,形成了以中藥種植、研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為核心的一整套產(chǎn)業(yè)鏈,同時(shí)構(gòu)建了中藥全產(chǎn)業(yè)鏈科技創(chuàng)新體系。
在產(chǎn)品創(chuàng)新方面,金木集團(tuán)堅(jiān)持以消費(fèi)者需求為導(dǎo)向,以科技創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品差異化。在傳承和創(chuàng)新東方五千年本草養(yǎng)生智慧的基礎(chǔ)上,結(jié)合人體所需,金木研發(fā)了“清調(diào)補(bǔ)養(yǎng)修”五大系列產(chǎn)品,希望以此為消費(fèi)者帶來(lái)健康、積極、美好的生活。與此同時(shí),金木注重打造產(chǎn)品的“金品質(zhì)”,注重產(chǎn)品顏值、口感、功效、便攜性、分享性,為滿(mǎn)足消費(fèi)者個(gè)性化的營(yíng)養(yǎng)需求不斷創(chuàng)新精進(jìn)。
優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品背后是金木研發(fā)與生產(chǎn)軟硬實(shí)力的共同加持。
在研發(fā)技術(shù)投入上,金木成立了河北省中藥材產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院,總投資5800萬(wàn)元,下設(shè)中藥護(hù)膚及消殺產(chǎn)品研究室、藥食同源大健康功能性食品研究室、中藥材質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究中心、精準(zhǔn)中藥新藥研究中心、精準(zhǔn)藥用植物細(xì)胞工程技術(shù)中心(組培中心)和中藥材生態(tài)無(wú)土栽培實(shí)驗(yàn)基地;與浙江大學(xué)共同組建健康數(shù)據(jù)研究中心,圍繞大數(shù)據(jù)應(yīng)用健康醫(yī)療領(lǐng)域進(jìn)行有益實(shí)踐,并組建中藥分析、中藥學(xué)、食品學(xué)、生物科學(xué)及生物制藥等多個(gè)學(xué)科領(lǐng)域的科研隊(duì)伍;與北京恒生佳合細(xì)胞科技有限公司達(dá)成干細(xì)胞項(xiàng)目合作,共同打造樣本庫(kù)細(xì)胞凍存系統(tǒng),極大助力大健康產(chǎn)業(yè)和醫(yī)藥醫(yī)療產(chǎn)業(yè)的深度融合;建成植物細(xì)胞創(chuàng)新工廠,擁有完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的細(xì)胞工程技術(shù),實(shí)現(xiàn)鐵皮石斛胚芽、人參不定根、大麻花葉、藏紅花等珍稀藥材資源的精準(zhǔn)開(kāi)發(fā)。
在生產(chǎn)建設(shè)上,金木更是不遺余力。金木投資一億多元建設(shè)了建筑面積兩萬(wàn)多平方米的綜合制劑樓。綜合制劑樓內(nèi)擁有完備的保健食品及保健茶、方便食品、飲料及中藥消毒產(chǎn)品等生產(chǎn)車(chē)間,車(chē)間均按照GMP標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)完成,生產(chǎn)區(qū)域?yàn)槭f(wàn)級(jí)潔凈車(chē)間。金木還擁有從種苗到成品的追溯系統(tǒng)——金品質(zhì)溯源系統(tǒng),確保每一款產(chǎn)品從研發(fā)、生產(chǎn)、包裝、檢驗(yàn)、出入庫(kù)、物流和銷(xiāo)售都必須經(jīng)歷溯源流程,以確保最終品質(zhì)。
從中醫(yī)藥和大健康產(chǎn)業(yè)出發(fā),在軟硬實(shí)力的匠心守護(hù)之下,金木已然打造出了一條包含養(yǎng)生家電、中藥保健食品、熏浴養(yǎng)生、中藥、日化洗護(hù)、藥妝的全方位產(chǎn)品圈,形成了獨(dú)具特色的產(chǎn)品體系,向著成為“全球中醫(yī)藥養(yǎng)生文化領(lǐng)導(dǎo)者”愿景持續(xù)邁進(jìn)。
營(yíng)銷(xiāo)驅(qū)動(dòng)大健康
2015年11月19日,金木獲得直銷(xiāo)牌照,成為河北省第一家拿牌直銷(xiāo)企業(yè),自此正式開(kāi)啟了“傳統(tǒng)+直銷(xiāo)”的營(yíng)銷(xiāo)模式,在為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)健康產(chǎn)品的同時(shí),也為信賴(lài)金木集團(tuán)的事業(yè)伙伴提供實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值、成就、夢(mèng)想的平臺(tái)。
2017年,為推動(dòng)大健康產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展,金木集團(tuán)審時(shí)度勢(shì),全資收購(gòu)組建成立北京御本堂藥業(yè)集團(tuán)有限公司,圍繞中醫(yī)藥和大健康兩大核心領(lǐng)域,提出“消費(fèi)轉(zhuǎn)化產(chǎn)能、產(chǎn)能轉(zhuǎn)化資本”的全新理念,依托御本堂大藥房連鎖優(yōu)勢(shì),將中醫(yī)藥產(chǎn)品直接推向終端,讓消費(fèi)者享受更加便捷的消費(fèi)渠道,形成“全產(chǎn)業(yè)融合,雙引擎驅(qū)動(dòng)”發(fā)展戰(zhàn)略,并推動(dòng)產(chǎn)業(yè)由點(diǎn)及面、系統(tǒng)集成、全面互補(bǔ),形成全系統(tǒng)、全過(guò)程、全周期的閉環(huán)式產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈條。
與此同時(shí),借助在國(guó)內(nèi)發(fā)展的大好趨勢(shì),金木集團(tuán)積極布局海外市場(chǎng),為企業(yè)和中醫(yī)藥走向國(guó)際化打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),先后在斯洛伐克優(yōu)質(zhì)水源地建設(shè)了養(yǎng)生飲用水基地;在韓國(guó)成立金木集團(tuán)(韓國(guó))有限公司,生產(chǎn)中藥化妝品和高端護(hù)膚品;在印度尼西亞雅加達(dá)市投資建立了燕窩工廠,持續(xù)為生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品賦能。
2021年,金木集團(tuán)再次迎來(lái)新的轉(zhuǎn)折點(diǎn),御本堂大藥房首期100家藥店在全國(guó)20余個(gè)省市正式落成、開(kāi)業(yè),宣告金木集團(tuán)進(jìn)入“新零售時(shí)代”。
基于時(shí)代對(duì)于企業(yè)的數(shù)字化發(fā)展要求,2022年4月,金木集團(tuán)又全面啟動(dòng)了以中醫(yī)藥大健康為業(yè)務(wù)主體的“新直店”營(yíng)銷(xiāo)渠道,并成立全球營(yíng)銷(xiāo)總部,全面打造數(shù)字化營(yíng)銷(xiāo)體系,形成以“新零售+直播+店鋪”的全新賽道及業(yè)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)一體化新模式,推動(dòng)金木走向快速發(fā)展新道路。
2023年,在金木集團(tuán)成立30周年之際,金木集團(tuán)健康管理中心正式啟動(dòng)。金木集團(tuán)利用中醫(yī)藥大健康全產(chǎn)業(yè)鏈資源的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),聯(lián)合國(guó)內(nèi)頂級(jí)專(zhuān)家團(tuán)隊(duì),全面建設(shè)“檢、管、養(yǎng)”融合一體的高端健康管理中心,提供從預(yù)防到康復(fù)的全周期健康管理服務(wù),把護(hù)佑百姓健康的關(guān)口進(jìn)一步前移,為市場(chǎng)發(fā)展注入全新活力,為國(guó)民健康服務(wù)打造全新樣板。
此外,多年來(lái),金木集團(tuán)還創(chuàng)建了國(guó)家中醫(yī)藥健康旅游示范基地,占地305畝,是國(guó)家3A級(jí)旅游景區(qū),重點(diǎn)打造了景觀優(yōu)美、功能完善、服務(wù)周到的“參觀+休閑+體驗(yàn)”式的八大區(qū)項(xiàng)目,包括中藥科研展示區(qū)、文化博覽體驗(yàn)區(qū)、倉(cāng)儲(chǔ)物流參觀區(qū)、現(xiàn)代化生產(chǎn)制作區(qū)、中藥植物培育區(qū)、中藥植物觀賞區(qū)、中央藥苑休閑區(qū)、綜合服務(wù)功能區(qū),其中重點(diǎn)建設(shè)有河北省中藥材產(chǎn)業(yè)研究院、中藥文化博覽館、中藥健康養(yǎng)生體驗(yàn)館、國(guó)際會(huì)議中心等。
02 共創(chuàng)金木新局面
2022年,在即將邁入而立之年時(shí),金木啟動(dòng)了以中醫(yī)藥大健康為業(yè)務(wù)主體的“新直店”營(yíng)銷(xiāo)渠道,為此成立營(yíng)銷(xiāo)總部,并任命業(yè)界知名人士何濤為金木集團(tuán)執(zhí)行總裁及營(yíng)銷(xiāo)總部全球總裁。何濤上任后,以責(zé)任點(diǎn)燃激情,以信念筑夢(mèng)市場(chǎng),助力金木踏實(shí)穩(wěn)健中發(fā)展,求實(shí)創(chuàng)新中突破,以令業(yè)界驚嘆的速度迅速成長(zhǎng),在復(fù)蘇的直銷(xiāo)市場(chǎng)中脫穎而出。
回望過(guò)去一年的快速發(fā)展,何濤的態(tài)度非常謙遜且務(wù)實(shí),將其總結(jié)為“不忘初心,重塑價(jià)值”。關(guān)于金木的未來(lái)發(fā)展,何濤也非常低調(diào)理性,希望用正確的價(jià)值觀感召市場(chǎng),以務(wù)實(shí)創(chuàng)新的態(tài)度發(fā)展市場(chǎng),共同迎接金木發(fā)展的美好新篇章。
修己達(dá)人勇往直前
2023年是金木成立30周年,也是何濤參加工作的第30年,其中頗有些緣分的意味。在何濤30年的豐富工作履歷中,有13年?duì)I銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)、17年直銷(xiāo)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),他在“五萬(wàn)里路云和月,數(shù)十朝夕寒與暑”中,通過(guò)自己堅(jiān)持不懈的奮斗,實(shí)現(xiàn)了從經(jīng)銷(xiāo)商到經(jīng)理人的華麗轉(zhuǎn)身。
1993年,何濤從天津大學(xué)計(jì)算機(jī)系畢業(yè),不久進(jìn)入北京中關(guān)村IT行業(yè)發(fā)展,經(jīng)過(guò)多年奮斗成為某電腦集團(tuán)公司總裁。2006年,在一偶然的機(jī)會(huì)下,何濤接觸到直銷(xiāo),洞察到“個(gè)人創(chuàng)業(yè)”的趨勢(shì)以及璀璨前景,于是放棄已經(jīng)成功的事業(yè),轉(zhuǎn)戰(zhàn)直銷(xiāo)。
2008年3月,何濤進(jìn)入中國(guó)直銷(xiāo)行業(yè)某一知名企業(yè),這一干就是八年。這八年間,何濤憑借勤勉敬業(yè)的個(gè)性、穩(wěn)健大氣的品格,打造了一支有文化、有擔(dān)當(dāng)、有愛(ài)心、有夢(mèng)想的團(tuán)隊(duì),以與時(shí)俱進(jìn)的思考和實(shí)踐,帶領(lǐng)無(wú)數(shù)人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想照進(jìn)現(xiàn)實(shí),而他本人也成長(zhǎng)為行業(yè)知名的系統(tǒng)領(lǐng)袖。
2016年3月,何濤成為一家準(zhǔn)直銷(xiāo)企業(yè)的股東,開(kāi)始一段新的創(chuàng)業(yè)歷程,整整六年時(shí)間里,有坎坷也有收獲。在這一階段,何濤在直銷(xiāo)、微商、社交電商、新零售等領(lǐng)域都進(jìn)行過(guò)深度試水,通過(guò)更為豐富融合的一線(xiàn)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),他對(duì)直銷(xiāo)及其相關(guān)領(lǐng)域的研究和見(jiàn)解也更加深刻,最終在直銷(xiāo)、微商、社交電商和新零售四個(gè)賽道中闖出一條不同的融合之路。
但是由于外部環(huán)境影響,該準(zhǔn)直銷(xiāo)企業(yè)遲遲未拿到直銷(xiāo)牌照,何濤想要踐行的創(chuàng)新商業(yè)模式也很難真正施展開(kāi)來(lái)。正在這時(shí),金木闖入何濤的視野。
“我選擇金木,不是偶然,是我知曉這家企業(yè)有足夠好的根基與實(shí)力。這些硬件基礎(chǔ)使其具有較好的承載性。其次,金木30年的文化沉淀,也能夠讓我們感受到企業(yè)向上生長(zhǎng)的力量?!焙螡f(shuō),“中國(guó)直銷(xiāo)在經(jīng)歷了這么多的風(fēng)雨坎坷之后,還有著頑強(qiáng)的生命力,以及在整個(gè)社會(huì)價(jià)值中有著不可或缺的地位。我相信,直銷(xiāo)行業(yè)還有機(jī)會(huì),未來(lái)還能推動(dòng)、實(shí)現(xiàn)更多的從業(yè)者的夢(mèng)想與追求?!?
2022年5月,何濤正式加盟金木,擔(dān)任金木集團(tuán)執(zhí)行總裁及營(yíng)銷(xiāo)總部全球總裁,開(kāi)始真正發(fā)揮起自己多年來(lái)積累的才能。何濤說(shuō):“任何行業(yè)的創(chuàng)新其實(shí)都是融合的結(jié)果,直銷(xiāo)倍增這一精髓應(yīng)該有更美好的應(yīng)用和發(fā)展?!?
而回望過(guò)去30年的職業(yè)履歷,何濤更加堅(jiān)信“修己達(dá)人”的魅力?!拔艺嬲鞔_了我的人生定位、我個(gè)人想做的事,就是‘修己達(dá)人’?!焙螡劦?,“這是我發(fā)自?xún)?nèi)心的想法,也是我直銷(xiāo)生涯17年來(lái)一直在做的事。我和我的團(tuán)隊(duì)堅(jiān)信‘送人玫瑰,手有余香’,只有幫助更多人去獲得成功,才能讓我們的生命綻放出更大的價(jià)值?!蔽磥?lái),何濤表示自己仍將堅(jiān)守“修己達(dá)人”的信條,帶領(lǐng)企業(yè)和伙伴持續(xù)創(chuàng)新發(fā)展。
回歸初心重塑價(jià)值
進(jìn)入金木工作的一年,何濤將其總結(jié)就八個(gè)字——“回歸初心,重塑價(jià)值”。
人才是支撐企業(yè)發(fā)展的重要因素。在進(jìn)入金木公司后,何濤第一時(shí)間組建管理班底,陸續(xù)從各個(gè)領(lǐng)域引入專(zhuān)業(yè)人才,包括精通直銷(xiāo)管理的企業(yè)高管、精通市場(chǎng)布局的系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)人、具有創(chuàng)新意識(shí)的新零售領(lǐng)域人才等。很快何濤就為金木營(yíng)銷(xiāo)總部搭建起了一個(gè)100余人、自上而下的完整市場(chǎng)指揮架構(gòu),每個(gè)人在各自的崗位上各司其職,共同構(gòu)成高水準(zhǔn)的管理班子。
“我們拒絕價(jià)值觀不合的人,不接受急功近利的人,歡迎有自我優(yōu)勢(shì)以及創(chuàng)新精神的人進(jìn)入金木管理團(tuán)隊(duì)?!焙螡硎荆胺€(wěn)定的管理班子才能形成穩(wěn)定的運(yùn)營(yíng)節(jié)奏,確保公司穩(wěn)健地發(fā)展?!?
而在具體的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)中,何濤強(qiáng)調(diào),行業(yè)必須回歸初心,重塑價(jià)值。對(duì)于金木而言,過(guò)去三十年的發(fā)展歷程,提供了很多經(jīng)驗(yàn),企業(yè)成功的底層邏輯來(lái)源于重塑企業(yè)價(jià)值觀,因?yàn)槎ㄎ粵Q定地位,起點(diǎn)決定終點(diǎn)。
在此基礎(chǔ)上,何濤將“回歸初心,重塑價(jià)值”拆解為三個(gè)方面:
首先,金木始終以產(chǎn)品為導(dǎo)向,重塑消費(fèi)價(jià)值。何濤表示,金木一定以產(chǎn)品為導(dǎo)向,比如與系統(tǒng)團(tuán)隊(duì)合作的時(shí)候,會(huì)充分考慮合規(guī)性;踏踏實(shí)實(shí)做產(chǎn)品,不以“模式”嘩眾取寵。在未來(lái),金木將在高鐵、飛機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)等公域渠道投放廣告,傳播產(chǎn)品品牌,塑造產(chǎn)品價(jià)值,而不是用制度作為企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),因此,金木要塑造產(chǎn)品的價(jià)值觀,希望消費(fèi)者能以物美價(jià)廉的方式買(mǎi)到產(chǎn)品或者加入到這份事業(yè)中來(lái)。
其次,以輕創(chuàng)業(yè)為主線(xiàn),重塑經(jīng)營(yíng)價(jià)值。何濤希望金木能實(shí)現(xiàn)進(jìn)入門(mén)檻低、展業(yè)成本低、復(fù)制難度低、成功概率高的“三低一高”創(chuàng)業(yè)模式,以此開(kāi)啟金木新零售新事業(yè)。其中,主要強(qiáng)調(diào)“復(fù)購(gòu)”,目前金木20%的業(yè)績(jī)來(lái)自新增,80%的業(yè)績(jī)來(lái)自復(fù)購(gòu)。門(mén)檻低、復(fù)購(gòu)強(qiáng)是金木目前的發(fā)展主線(xiàn)。
最后,以社會(huì)責(zé)任為目標(biāo),重塑平臺(tái)價(jià)值。未來(lái)金木在社會(huì)公益領(lǐng)域?qū)⒆龀龈嗤度?,例如建設(shè)慈善基金會(huì),在社會(huì)需要的各領(lǐng)域貢獻(xiàn)力量。何濤表示,希望團(tuán)隊(duì)在經(jīng)歷行業(yè)風(fēng)雨后,仍能杜絕一些“職業(yè)病”,同時(shí)保持絕對(duì)的坦誠(chéng)、溫暖,讓更多人來(lái)到金木后能感受到誠(chéng)意。
03 落地化戰(zhàn)略擘畫(huà)藍(lán)圖
談及未來(lái)發(fā)展,何濤沒(méi)有夸夸而談,非常務(wù)實(shí)。“對(duì)于我們這一初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)而言,談五年發(fā)展,太過(guò)遙遠(yuǎn)了。我希望一年更比一年好,因此2023年我將公司的規(guī)劃稱(chēng)之為落地化戰(zhàn)略?!?
金木的落地化戰(zhàn)略將從“服務(wù)中心區(qū)域化”、“店鋪運(yùn)作常態(tài)化”以及“業(yè)務(wù)推進(jìn)社區(qū)化”三方面徐徐展開(kāi)。
據(jù)何濤介紹,服務(wù)中心的區(qū)域化指的是金木在全國(guó)各大區(qū)域城市建立服務(wù)中心分支機(jī)構(gòu),比如在東北區(qū)、華北區(qū)、西南區(qū)、華南區(qū)、華東區(qū)、華中區(qū)等地均建立了服務(wù)中心。這些服務(wù)中心建成后,主要將對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行下沉式服務(wù),讓伙伴們不用再千里迢迢來(lái)集團(tuán)學(xué)習(xí)考察,而是可以直接去服務(wù)中心了解集團(tuán),有效節(jié)省他們的創(chuàng)業(yè)費(fèi)用。2024年,金木希望能夠以省為單位,擴(kuò)大開(kāi)展對(duì)服務(wù)中心的布局。
店鋪運(yùn)作常態(tài)化指的是將在店鋪、工作室等運(yùn)作中開(kāi)展更多形態(tài)豐富的基礎(chǔ)業(yè)務(wù),幫助市場(chǎng)穩(wěn)健發(fā)展。金木計(jì)劃在2023年底,在全國(guó)各地完成2000家工作室的建設(shè),這些工作室不僅能實(shí)現(xiàn)服務(wù)經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)展業(yè)務(wù)的作用,還將附加小型沙龍、美食會(huì)等功能,而這一系列的動(dòng)作,將形成流程化、常態(tài)化,讓每一個(gè)新店鋪都能實(shí)現(xiàn)復(fù)制,達(dá)到店鋪的常態(tài)化運(yùn)作。
業(yè)務(wù)推進(jìn)社區(qū)化指的是金木沒(méi)有將展業(yè)工作的最終服務(wù)對(duì)象定位在“個(gè)人”,而是定位在一兩公里以?xún)?nèi)的社區(qū)渠道,從“最先一公里”到“最后一公里”,大范圍地走進(jìn)社區(qū),將從科普公益講座等活動(dòng)開(kāi)始,以期形成良好的社會(huì)效應(yīng)和市場(chǎng)效應(yīng)。同時(shí),何濤強(qiáng)調(diào),希望金木的管理團(tuán)隊(duì)和市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),都能耐得住寂寞,經(jīng)得住誘惑,最終解開(kāi)迷惑,真正在直銷(xiāo)行業(yè)中扎根、長(zhǎng)久發(fā)展。
金木30年,風(fēng)華正茂。2023年,金木集團(tuán)在何濤及團(tuán)隊(duì)的共同努力下,將以三十周年這一里程碑為新起點(diǎn),永葆初心,破局而立,全面推進(jìn)中醫(yī)藥大健康發(fā)展邁向新征程;保持引領(lǐng)河北中藥走向世界的企業(yè)愿景,凝聚力量,帶著信念與情懷擘畫(huà)更美好的藍(lán)圖;堅(jiān)守長(zhǎng)期主義,以新產(chǎn)業(yè)、新格局、新模式的全新姿態(tài)向全行業(yè)乃至世界健康產(chǎn)業(yè)精彩亮劍。
04 金木新零售經(jīng)營(yíng)理念
新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)的核心是人心,金木新零售比拼的不僅是營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)意和推廣能力,更是綜合運(yùn)營(yíng)能力。面對(duì)眼花繚亂的互聯(lián)網(wǎng)新玩法,如何將80、90、00后等潛在市場(chǎng)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)銷(xiāo)售市場(chǎng)?如何把握這群人的消費(fèi)和經(jīng)營(yíng)習(xí)慣,是金木新零售的關(guān)鍵。
面對(duì)此,金木務(wù)實(shí)性的做法引起了市場(chǎng)的廣泛關(guān)注,變繁為簡(jiǎn),更多是追求營(yíng)銷(xiāo)的本質(zhì),努力為客戶(hù)提供運(yùn)營(yíng)支撐和管理服務(wù)。在以產(chǎn)品為中心的營(yíng)銷(xiāo)同時(shí),增加以人為中心的營(yíng)銷(xiāo),構(gòu)建新的營(yíng)銷(xiāo)體系,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的逆轉(zhuǎn)突破。
在金木新零售營(yíng)銷(xiāo)渠道建設(shè)上,積極探索產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài),通過(guò)布局營(yíng)銷(xiāo)矩陣、培養(yǎng)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)能力等方式,力求搶灘新的營(yíng)銷(xiāo)高地。針對(duì)消費(fèi)者個(gè)性化、專(zhuān)業(yè)化等需求,逐步拓展多品類(lèi)、多業(yè)態(tài),創(chuàng)造出更豐富的創(chuàng)業(yè)形態(tài)和更優(yōu)質(zhì)的消費(fèi)體驗(yàn)氛圍,滿(mǎn)足不同創(chuàng)業(yè)者和消費(fèi)者的多元化需求,把產(chǎn)品做到符合客戶(hù)的思維,給客戶(hù)帶來(lái)更多的融入感和歸屬感,同時(shí)伴隨經(jīng)營(yíng)服務(wù)的賦能,讓客戶(hù)獲得不斷挑戰(zhàn)帶來(lái)的成就感和滿(mǎn)足感,幫助企業(yè)建立起一個(gè)高粘度的忠實(shí)客戶(hù)群體,這也證明了一條古老的財(cái)富法則——要利己,先利人。
新零售市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)是效率之爭(zhēng),誰(shuí)建立起了遠(yuǎn)優(yōu)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的效率,誰(shuí)就是未來(lái)的王者。一方面,金木新零售通過(guò)深度整合供應(yīng)鏈建立起產(chǎn)品的成本優(yōu)勢(shì),另一方面通過(guò)數(shù)字化、信息化系統(tǒng)在營(yíng)銷(xiāo)拓客、市場(chǎng)維護(hù)、產(chǎn)品分享、口碑傳播等方面建立起效率優(yōu)勢(shì)。改變直銷(xiāo)既有認(rèn)知,推進(jìn)品牌再次進(jìn)化,這對(duì)企業(yè)和經(jīng)銷(xiāo)商來(lái)說(shuō)都是一個(gè)有挑戰(zhàn)性但又不得不做的事情。
金木把互聯(lián)網(wǎng)的工具和方法充分應(yīng)用到市場(chǎng)管理當(dāng)中,盯緊市場(chǎng)熱點(diǎn)、抓住發(fā)展趨勢(shì),建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),著力提供營(yíng)銷(xiāo)工具,幫助大家更便捷和全面地進(jìn)行銷(xiāo)售。建立用戶(hù)為王、產(chǎn)品為王、平臺(tái)為王、教育為王、服務(wù)為王、體驗(yàn)為王,線(xiàn)上線(xiàn)下融合事業(yè)生態(tài)圈,使產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、流程管理、庫(kù)存管理、精準(zhǔn)服務(wù)、高效促銷(xiāo)等環(huán)節(jié)無(wú)縫鏈接、良性循環(huán)。
通過(guò)一年時(shí)間高效率運(yùn)轉(zhuǎn),金木將線(xiàn)下工作室、線(xiàn)上培訓(xùn)、流量轉(zhuǎn)化、客戶(hù)復(fù)購(gòu)等方面進(jìn)行了全方位融合,鍛煉了企業(yè)的管理隊(duì)伍和經(jīng)銷(xiāo)商隊(duì)伍,這也可以看作是新技術(shù)倒逼企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理升級(jí)。
這一年,金木表面看似平淡,其實(shí)內(nèi)部波瀾壯闊,通過(guò)一年的客戶(hù)思維、高效率磨合運(yùn)轉(zhuǎn),金木經(jīng)銷(xiāo)商對(duì)于企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略高度認(rèn)可,共同建立起了一個(gè)可信賴(lài)、有價(jià)值、同進(jìn)步的學(xué)習(xí)型組織和成長(zhǎng)平臺(tái)。大家在務(wù)實(shí)信任的環(huán)境中,坦誠(chéng)分享各自的智慧、經(jīng)驗(yàn)和資源,相互學(xué)習(xí)深度碰撞,共同應(yīng)對(duì)成長(zhǎng)挑戰(zhàn),并以自身的不斷成長(zhǎng)和深厚友誼,為金木新零售的價(jià)值和發(fā)展做出了最好的詮釋。
05 金木新零售榜樣力量
龐博、姜禹含
龐博、姜禹含曾經(jīng)都有一份穩(wěn)定且令人羨慕的工作,但是“平生不展凌云志,空負(fù)天生八尺軀”,他們心中一直都有自己的夢(mèng)想。最終,龐博和姜禹含按捺不住內(nèi)心“火熱”,毅然放棄“鐵飯碗”,一個(gè)從銀行辭職做起了保險(xiǎn)代理,一個(gè)下海經(jīng)商搞起外貿(mào)。
然而忙忙碌碌之后,他們發(fā)現(xiàn)這也不是自己想要的“理想生活”。2021年,二人攜手走進(jìn)金木新零售,在這個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)的過(guò)程中,他們更好地了解彼此,也發(fā)現(xiàn)了全新的自己。尤其是他們發(fā)現(xiàn)這個(gè)事業(yè)既能夫妻共同經(jīng)營(yíng),又有更自由的生活方式,而互相扶持、陪伴、鼓勵(lì),也讓他們的感情更加深厚。
如今,他們常將自己的“夢(mèng)想生活”故事講給更多人聽(tīng),也希望能帶領(lǐng)更多夫妻一起與夢(mèng)想攜手,共同奮斗創(chuàng)業(yè),共創(chuàng)幸福生活。
馬儷之
馬儷之人如其名,性格非常灑脫,飄逸而奔放。她曾是傳統(tǒng)行業(yè)職業(yè)經(jīng)理人、資深管理者,鍛造了非常優(yōu)秀的管理能力和開(kāi)拓個(gè)性。但她一直不忘初心夢(mèng)想,蟄伏蓄勢(shì),終于在大浪中走出清流之路。馬儷之始終認(rèn)為,機(jī)遇天定,事在人為。加入金木后,她從零起步,歷時(shí)兩年,打造出一支強(qiáng)悍的營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍,而她在金木也不斷蛻變,不斷優(yōu)化,躍升為優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖。
馬儷之表示,個(gè)人榮譽(yù)并不足以感動(dòng)自己,只有伙伴們成功才是真的成功。新勢(shì)力已經(jīng)崛起,利劍在手,必定創(chuàng)造奇跡。未來(lái)已來(lái),她將為更多志同道合的朋友搭建通往夢(mèng)想的階梯,完成肩上的責(zé)任,去踐行一名健康產(chǎn)業(yè)人的使命,無(wú)懼無(wú)畏,勇往直前。
邵思淼
邵思淼在16歲時(shí)便懷揣年少夢(mèng)想,帶著不甘命運(yùn)安排的信念,遠(yuǎn)離家鄉(xiāng),踏上人生逆襲的旅途。努力的她在拼搏的路上不懼風(fēng)雨,于2015年結(jié)緣微商,賺到人生的第一桶金。然而再次選擇創(chuàng)業(yè)后卻事與愿違,以失敗告終。
初遇金木新零售事業(yè)時(shí),她曾不屑一顧,但突發(fā)疫情使她生活窘迫,不得不再次審視機(jī)遇。最終,邵思淼全力以赴,憑借多年職場(chǎng)經(jīng)歷鍛造的睿智、沉穩(wěn)、果敢,實(shí)現(xiàn)華麗登頂,再次用實(shí)力證明了自己。邵思淼表示未來(lái)會(huì)繼續(xù)以巾幗之姿,走進(jìn)行業(yè)前沿;用滿(mǎn)腔熱情,在健康領(lǐng)域中定位自己,用實(shí)際行動(dòng)證明言出必行,將自己的特長(zhǎng)發(fā)揮到極致,始終做領(lǐng)跑者,幫助更多人實(shí)現(xiàn)價(jià)值,為夢(mèng)想描繪藍(lán)圖。
楊祝、房玥彤
水洗萬(wàn)物而自清,人利眾生而自成。緣起對(duì)父母健康守護(hù)的初衷,楊祝、房玥彤伉儷從大學(xué)校園里的營(yíng)養(yǎng)選修課開(kāi)始、從中醫(yī)五行的基礎(chǔ)理論開(kāi)始便了解健康產(chǎn)業(yè)。他們歷經(jīng)孜孜不倦15年的探索追求,守望初心,堅(jiān)守使命,為大健康行業(yè)的發(fā)展?jié)M懷激情地持續(xù)努力。
兩位青春熱血的逐夢(mèng)青年因共同的追求和價(jià)值觀攜手并肩,面對(duì)各種各樣的誘惑始終專(zhuān)注專(zhuān)一;面對(duì)創(chuàng)業(yè)路上的艱辛未曾有過(guò)絲毫懈?。幻鎸?duì)服務(wù)客戶(hù)時(shí)的耐心從未消減;對(duì)于服務(wù)好經(jīng)銷(xiāo)商的決心從未改變。從當(dāng)初的一無(wú)所有到實(shí)現(xiàn)價(jià)值的華麗轉(zhuǎn)身,從默默無(wú)聞到得到尊重的精神富足,他們實(shí)現(xiàn)了人生中的一個(gè)小小跨越。未來(lái),他們立志為全民健康貢獻(xiàn)畢生力量,為數(shù)十萬(wàn)家庭獲得健康去奮斗,為數(shù)萬(wàn)人改變家庭命運(yùn)去努力。
薛煥平
薛煥平來(lái)自吉林琿春,出生在農(nóng)村貧困的單親家庭,因此很早就輟學(xué)走向社會(huì)。一路成長(zhǎng)經(jīng)歷貧窮坎坷,所以薛煥平對(duì)成功有著強(qiáng)烈的執(zhí)著。多年來(lái),她一直默默努力,嘗試了各種各樣的創(chuàng)業(yè)方式,最低谷時(shí)曾貼過(guò)小廣告、發(fā)過(guò)傳單,甚至陌生拜訪(fǎng)過(guò)整條街,跌跌撞撞受過(guò)各種打擊和挫折。想過(guò)成功,遇過(guò)失敗,但她從沒(méi)有放棄過(guò)。
薛煥平走進(jìn)金木新零售后,開(kāi)始實(shí)現(xiàn)人生逆襲,僅僅幾年時(shí)間,她影響了諸多個(gè)家庭獲得健康與財(cái)富。她認(rèn)為成長(zhǎng)比成功更重要,因此在創(chuàng)業(yè)路上,薛煥平不卑不亢,一直秉承著積極陽(yáng)光、正能量的心態(tài),深耕自己,不斷成長(zhǎng)。未來(lái),薛煥平表示此生一定會(huì)用心去助力他人成長(zhǎng),用愛(ài)去回饋社會(huì)。
周栗民
周栗民曾創(chuàng)立培訓(xùn)公司,是心智導(dǎo)航創(chuàng)始人,他曾幫助上萬(wàn)人走出心理困惑,幫助上千家企業(yè)老板打造團(tuán)隊(duì)心靈健康;曾在直銷(xiāo)行業(yè)從業(yè)16年,開(kāi)有百家專(zhuān)賣(mài)店服務(wù)全國(guó)市場(chǎng),幫助過(guò)上萬(wàn)人獲得健康、上千人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想;也曾在傳統(tǒng)行業(yè)開(kāi)過(guò)大型水廠,帶領(lǐng)上百位員工持續(xù)奮斗,在疫情期間也保障大家生計(jì)不受影響。
但是時(shí)運(yùn)不濟(jì),幾年疫情以及跨行業(yè)風(fēng)險(xiǎn),最終使得周栗民負(fù)債累累。在此期間,他接觸到金木新零售,僅用三個(gè)月時(shí)間實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。未來(lái),周栗民希望繼續(xù)攜手金木,敢闖敢拼,共創(chuàng)共贏,帶領(lǐng)更多不甘心平庸的人逆襲人生,尤其是幫助更多新手創(chuàng)業(yè)者實(shí)現(xiàn)人生啟航以及成功人生。
趙翎汐
趙翎汐曾是一位女企業(yè)家,為人謙虛,待人真誠(chéng),樂(lè)觀進(jìn)取,有膽識(shí)、善選擇。創(chuàng)業(yè)20多年,白手起家,憑借誠(chéng)信不欺、堅(jiān)韌樂(lè)觀的品質(zhì),成功賺取了人生第一桶金。她有夢(mèng)想、有魄力,并且一直保持著學(xué)習(xí)的習(xí)慣,以開(kāi)放包容的心態(tài),與時(shí)俱進(jìn)。為成就更大的夢(mèng)想、幫助更多人獲得成功,她打破局限,轉(zhuǎn)型全球化團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷(xiāo)。
在金木,她感受到那種站在巨人肩膀上的更寬闊視角,于是放下瑣事,專(zhuān)注事業(yè),短短時(shí)間,創(chuàng)造了驚人的業(yè)績(jī),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)伙伴達(dá)到了人生新的巔峰。她相信命運(yùn)不是機(jī)遇,而是一次次選擇,選擇大于努力,智者借力而行,選擇對(duì)了平臺(tái),并且堅(jiān)定信念,是成功至關(guān)重要的因素。未來(lái),她將幫助十萬(wàn)個(gè)家庭過(guò)上富足的生活,努力為全民健康做出積極貢獻(xiàn)。
徐玉霖
徐玉霖是個(gè)90后的年輕人,從小便有著一顆不甘平凡的心。高中畢業(yè)后,他選擇出國(guó)深造,大學(xué)畢業(yè)后他沒(méi)有選擇留在國(guó)外,而是毅然決然地選擇回國(guó),希望能在祖國(guó)成就一番事業(yè)。回國(guó)后,思維敏銳的徐玉霖很快看好大健康產(chǎn)業(yè)的前景,因?yàn)樗靼?,老百姓的健康需求和?chuàng)業(yè)需求是當(dāng)下時(shí)代最值得深耕且有意義的一件事。很快徐玉霖便進(jìn)入這一行業(yè),那一年,他才25歲,這一干便是7年。
經(jīng)過(guò)這么多年的沉淀,徐玉霖的身邊已經(jīng)擁有了非常多志同道合的朋友,大家在一起共同奮斗,他也離自己的目標(biāo)越來(lái)越近。徐玉霖說(shuō),健康事業(yè)是值得干一輩子的事業(yè),這條路還很長(zhǎng),自己還有很長(zhǎng)的路要努力,也希望帶領(lǐng)更多的伙伴一起奮斗、一起成功。
韓國(guó)明
韓國(guó)明大學(xué)畢業(yè)后成為一名跆拳道教練,又一步步成立了自己的跆拳道館,在小有積蓄之后選擇成立了自己的公司。他性格沉著、堅(jiān)韌,一路披荊斬棘,不斷克服困難,成功獲得了人生的第一桶金。然而人生沒(méi)有一帆風(fēng)順,投資商貿(mào)公司失敗后,不服輸、不怕輸?shù)乃C(jī)為契機(jī),斬釘截鐵轉(zhuǎn)戰(zhàn)金木,把工作當(dāng)成使命,把優(yōu)秀當(dāng)成追求,不馳于空想,不騖于虛聲。
市場(chǎng)有域心無(wú)界,面對(duì)日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng),他迎難而上、鍥而不舍、力爭(zhēng)上游,不斷嘗試新方法,積極開(kāi)拓新渠道,不斷尋找新的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)點(diǎn),在金木不斷實(shí)現(xiàn)勇攀高峰的驕人業(yè)績(jī)。他也在一次次幫助更多人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的同時(shí),看到了曾經(jīng)努力的自己和大家充滿(mǎn)希望的璀璨未來(lái)。成人達(dá)己,點(diǎn)亮夢(mèng)想,他一直在路上。
郭雙花
郭雙花出生在甘肅農(nóng)村,不甘平凡的她在踏入社會(huì)之初時(shí)選擇了一條艱難的創(chuàng)業(yè)路——搭建專(zhuān)業(yè)院線(xiàn)護(hù)膚品牌。創(chuàng)業(yè)路上的波譎云詭讓很多人望而卻步,然而她卻通過(guò)一步步努力讓品牌成長(zhǎng)為擁有兩百多家加盟店的行業(yè)翹楚。疫情到來(lái),美業(yè)下滑,各種投資失敗,即使負(fù)債累累也沒(méi)有將她打垮,她用敏銳的眼光選擇了金木集團(tuán)713家園。
郭雙花用實(shí)際行動(dòng)感召,以人格魅力駕馭,拿專(zhuān)業(yè)知識(shí)指導(dǎo),用豐富經(jīng)驗(yàn)處理,打造了一支又一支強(qiáng)有力的銷(xiāo)售精英團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)著一批又一批伙伴完成翻身逆襲。哪怕是在疫情期間的最艱難時(shí)刻,她都沒(méi)有絲毫畏懼,不僅做到了業(yè)績(jī)穩(wěn)中向好,而且用高效管理方法帶著伙伴穩(wěn)贏一場(chǎng)又一場(chǎng)“硬仗”。未來(lái),她定將不負(fù)韶華,帶領(lǐng)越來(lái)越多的人實(shí)現(xiàn)豐盛人生。
王曉麗
大學(xué)畢業(yè)后,王曉麗曾在一家建筑集團(tuán)擔(dān)任財(cái)務(wù)總監(jiān),生活順風(fēng)順?biāo)?。但是與生俱來(lái)的靈敏嗅覺(jué),讓她對(duì)商機(jī)有獨(dú)到的前瞻性判斷,因此,王曉麗在多個(gè)領(lǐng)域中不斷探索,很快優(yōu)秀的她便在大浪淘沙中脫穎而出,一躍成為萬(wàn)人敬愛(ài)的領(lǐng)航者。
博愛(ài)、豁達(dá)、真誠(chéng)、專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注是王曉麗的座右銘,在經(jīng)營(yíng)金木事業(yè)的過(guò)程中,她堅(jiān)定內(nèi)心信念,積極開(kāi)拓,成立了創(chuàng)業(yè)同盟,將事業(yè)經(jīng)營(yíng)得風(fēng)生水起。她一次次在開(kāi)拓性思維中,展現(xiàn)著女性的職場(chǎng)魅力;她無(wú)數(shù)次親臨市場(chǎng)一線(xiàn),用愛(ài)詮釋著責(zé)任和目標(biāo);她立志深耕大健康,用生命捍衛(wèi)事業(yè),去撰寫(xiě)與企業(yè)的共同體歷程,愿意為實(shí)現(xiàn)健康中國(guó)愿景貢獻(xiàn)力量、砥礪前行。
李建輝、宋丹
成功的第一步是選擇,在通往不同世界的大門(mén)中,李建輝、宋丹伉儷曾一直在徘徊,跌跌撞撞,直到遇到金木集團(tuán)。他們?cè)遣徽鄄豢鄣纳馊?,同時(shí)經(jīng)營(yíng)三項(xiàng)生意,直到2005年,他們敏銳地意識(shí)到大健康這一賽道的發(fā)展?jié)摿Γ谑橇x無(wú)反顧地全身心撲到大健康產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域深耕。
八年來(lái),從陌生到熟悉,從默默無(wú)聞到被人熟知,李建輝、宋丹兩人一直共同奮斗,共同組織策劃、落地實(shí)施,分享產(chǎn)品,分享健康科普知識(shí),在大健康行業(yè)找到了從未有過(guò)的歸屬感。疫情期間,他們?cè)谔魬?zhàn)中找到新機(jī)會(huì),瞄準(zhǔn)了大健康行業(yè)的新零售賽道,借力金木集團(tuán)實(shí)現(xiàn)人生的再一次飛躍。
李建輝、宋丹說(shuō)他們需要這個(gè)舞臺(tái),瘋狂地愛(ài)著這份事業(yè),愿意帶領(lǐng)更多伙伴一起實(shí)現(xiàn)美好幸福的人生。
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